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servizi2.inps.it › Servizi › CircMessStdINPS - Circolare numero 94 del 02-08-2022 Aug 02, 2022 · Il legislatore all’articolo 2-bis del D.L. n. 172/2021, inserito, in sede di conversione, dalla legge n. 3/2022, ha previsto che l'assenza dal lavoro del personale, a tempo indeterminato e a tempo determinato, delle pubbliche Amministrazioni di cui all'articolo 1, comma 2, del D.lgs n. 165/2001, per la somministrazione del vaccino contro il COVID-19 è giustificata. › amministrazione-trasAORN - Ospedali dei Colli | Bandi di Concorso | AORN ... Revoca in parte qua delle deliberazioni n. 902 del 09.11.2020 e n. 91 del 04.02.2021 e revoca della deliberazione n. 248 del 24.03.2021 relative all`Avviso pubblico per il conferimento di due borse di studio per n. 2 laureati da destinare all’Ufficio di Segreteria Aziendale del Comitato Etico.

it.wikipedia.org › wiki › DimissioniDimissioni - Wikipedia Per contrastare l'abuso delle "dimissioni in bianco", il Parlamento aveva approvato la legge del 17 ottobre 2007, n. 188, recante Disposizioni in materia di modalità per la risoluzione del contratto di lavoro per dimissioni volontarie della lavoratrice, del lavoratore, nonché del prestatore d'opera e della prestatrice d'opera, su disegno di legge del Governo Prodi II che imponeva l'obbligo ...

Lettera revoca ferie dipendenti

› app › leggieregolamentiConsiglio Regionale della Valle d'Aosta - Legge regionale 23 ... Aug 31, 2010 · In deroga a quanto stabilito dall'articolo 72, comma 1, il personale della qualifica unica dirigenziale e i dipendenti di categoria D degli enti di cui all'articolo 1, comma 1, in possesso dei requisiti per l'accesso alla qualifica unica dirigenziale di cui all'articolo 18, comma 1, lettera a), possono assumere incarichi dirigenziali presso ... it.wikipedia.org › wiki › Licenziamento_collettivoLicenziamento collettivo - Wikipedia La Corte di Cassazione con sentenza n. 203 del 12 gennaio 2015, ha confermato l'obbligo di repechage a pena di inefficacia dell'atto di licenziamento collettivo, posto di fatto come extrema ratio rispetto alle altre alternative organizzative disponibili, così come altrove già avviene per il licenziamento individuale rispetto alle sanzioni ... [ ] CORTE DEI CONTI. INCENTIVO FUNZIONI TECNICHE: Le condizioni per l'erogazione degli incentivi per funzioni tecniche. In merito alle condizioni per poter erogare gli incentivi per funzioni tecniche, la Corte dei conti della Sardegna, con il parere 17.06.2022 n. 96, ha affermato i seguenti principi:

Lettera revoca ferie dipendenti. ilccnl.itIlCCNL - Banca Dati Contrattazione Collettiva Oct 26, 2022 · Contratti Collettivi Nazionali, Tabelle Retributive, Sintesi CCNL, App Vertenze di Lavoro con Calcolo del TFR, CIG ed istituti giuridici e molto altro a portata di click. [ ] CORTE DEI CONTI. INCENTIVO FUNZIONI TECNICHE: Le condizioni per l'erogazione degli incentivi per funzioni tecniche. In merito alle condizioni per poter erogare gli incentivi per funzioni tecniche, la Corte dei conti della Sardegna, con il parere 17.06.2022 n. 96, ha affermato i seguenti principi: it.wikipedia.org › wiki › Licenziamento_collettivoLicenziamento collettivo - Wikipedia La Corte di Cassazione con sentenza n. 203 del 12 gennaio 2015, ha confermato l'obbligo di repechage a pena di inefficacia dell'atto di licenziamento collettivo, posto di fatto come extrema ratio rispetto alle altre alternative organizzative disponibili, così come altrove già avviene per il licenziamento individuale rispetto alle sanzioni ... › app › leggieregolamentiConsiglio Regionale della Valle d'Aosta - Legge regionale 23 ... Aug 31, 2010 · In deroga a quanto stabilito dall'articolo 72, comma 1, il personale della qualifica unica dirigenziale e i dipendenti di categoria D degli enti di cui all'articolo 1, comma 1, in possesso dei requisiti per l'accesso alla qualifica unica dirigenziale di cui all'articolo 18, comma 1, lettera a), possono assumere incarichi dirigenziali presso ...

Ferie: un diritto irrinunciabile del lavoratore | Altroconsumo